La Fundació BCN FP ha celebrat la sisena edició del l’acte de presentacions finals del MètropolisFPLab al convent de Barcelona Activa, amb una sèrie de presentacions finals d’equips de diferents centres educatius. Les empreses que participen en el projecte, i que llençen els reptes són: Resol, MB92, Gpainnova, el Consorci de Residus del Maresme, el Port de Barcelona, el Consorci de la ZF, el Circuit de Catalunya, Aigues de Barcelona, Hospital Clínic, Institut de Ciències del Mar, Ametller Origen, Universal Robot , Seabots.
Els centres participants són dels centre de l’Àrea Metropolitana de Barcelona i de Barcelona ciutat.
L’acte final i l’entrega de premis es durà a terme el pròxim 6 de juny. Molta sort a tots els participants!
Durant l’última setmana hem realitzat una estada formativa amb els equips directius de centres de Barcelona, l’AMB i Mataró per conèixer el sistema formatiu d’Estònia i el centre d’excel·lència en FP VOCO a la ciutat de Tartu.
El passat 25 de maig, juntament amb Barcelona Activa, hem estat a la Nit del Gremi d’Instal·ladors de Barcelona, compartint una bona estona i amb els deures de seguir explicant una professió amb molta necessitat de persones per treballar, on l’FP té un paper clau.
L’estudi Construcció Sostenible en clau d’FP, impulsat per Barcelona Activai elaborat per l’Observatori de la Fundació BCN Formació Professional, analitza les dinàmiques del sector de la construcció al territori de l’Àrea Metropolitana de Barcelona per trobar un encaix entre el gap de talent al teixit productiu, la transició sostenible i digital i el rol de la formació professional (FP) com a vector qualificador. S’hi analitza la construcció com una cadena de valor que relaciona les activitats de l’edificació i l’obra civil, amb activitats com ara la instal·lació, el manteniment, la fusta, l’aigua, els residus o les energies, atesa l’estreta relació amb el desenvolupament sostenible.
Els nous paradigmes amb relació a la tecnologia, la digitalització, els materials i els processos constructius són, en conjunt, la motivació principal de l’elaboració d’aquest estudi, no només per la seva importància en la lluita contra el canvi climàtic, sinó per les oportunitats que ofereix per a la qualificació i potenciació del talent humà. Es detecten, en aquest sentit, diverses oportunitats laborals que impulsen la transició sostenible i digital, a través de nous projectes d’habitatge, obra pública, manteniment de l’edificació i millora de l’eficiència energètica.
L’estudi destaca la necessitat d’impulsar determinats canvis al sector per tal de potenciar l’atracció de talent, i així assolir una transició sostenible que no només farà més competitiva la construcció, sinó que és totalment necessària per poder adaptar-se als reptes climàtics del planeta.
Reforç de la mà d’obra qualificada
Sorgeixen perfils nous emergents amb especialitats d’energies renovables, economia circular o modelatge i impressions 3D. A més d’aquells oficis clàssics, entre els quals, delineants, paletes, caps d’obra, que requereixen reciclatge en el món laboral del present i futur. Es constata, així, que el sector encara té un ampli marge de desenvolupament en matèria de sostenibilitat i digitalització, i la necessitat de reforçar una mà d’obra qualificada allà on hi ha difícil cobertura de perfils, tal com apunten el teixit productiu i els experts. Esdevé, per tant, prioritari nodrir el sector de professionals que impulsin aquesta transició a la cadena de valor de la construcció.
Així, els agents de la cadena de valor transmeten que l’FP així com formacions de reskilling poden ser un vehicle vàlid per cobrir aquestes necessitats, ja que permeten fer una transició verda i digital cap a la qualificació de professionals de la construcció en aquells oficis que més ocupabilitat manifesten. L’adquisició de competències en ecodisseny, bioconstrucció o Smart Buildings en són alguns exemples.
Per dur a terme aquest estudi i conclusions en l’àmbit d’ocupació en la construcció, s’ha comptat amb la col·laboració 14 partners amb diferents vinculacions al món de la construcció: gremis, clústers, col·legis professionals, centres formatius, associacions i fundacions de suport al sector. Hi han participat 113 empreses, 14 docents d’FP de la família d’Edificació i Obra Civil i 15 experts de diverses baules de la cadena de valor de la construcció.
La Fundació estrena nova pàgina a la web sobre la Unitat acceleradora FP DUAL Ajuntament de BCN, amb dades informatives i actualitzades sobre l’FP Dual, així com experiències enriquidores de testimonis reals, com la Noèlia.
Podeu accedir aquí a l’apartat d’FP DUAL de la pàgina web:
El passat 21 de maig es va celebrar el 25è aniversari del Sistema FP CAT i el lliurament dels Premis a les bones pràctiques en el camp de l’FP. Xarxa FP va guanyar un dels premis per 25 anys d’impuls de la internacionalització de la formació professional. Més informació sobre Xarxa FP aquí.
A continuació vegeu part l’article publicat pel Diari de l’FP on parla de la Xarxa FP: (veure l’article sencer aquí.)
ASSOCIACIÓ DE CIUTATS EUROPEES XARXA FP (BARCELONA)
L’Associació de ciutats europees, Xarxa FP és una associació europea creada l’any 1999 que reuneix ciutats de països europeus amb l’objectiu de fomentar i potenciar la internacionalització dels estudiants, docents i graduats en formació professional. Des de la seva creació, ha estat la punta de llança en la internacionalització dels centres de formació professional de diferents ciutats europees. L’any 1999 va començar a desenvolupar projectes d’internacionalització per a estudiants i docents de formació professional i va continuar desenvolupant projectes europeus a tots els nivells educatius, esdevenint l’any 2020 en l’única institució amb capacitat de fer un projecte internacional únicament adreçat a joves dels programes de formació i inserció o formació professional bàsica. Durant tots aquests anys, la Xarxa FP ha estat un actor clau perquè cada any més centres de formació professional poguessin començar a participar en projectes internacionals, i que els seus estudiants i docents poguessin realitzar estades internacionals a altres països de la UE. Des de l’any 2022 la Xarxa FP possibilita que es puguin fer pràctiques i estades professionalitzadores internacionals més enllà de la UE: a Montreal, Melbourne o Monterrey. Pel que fa a accions innovadores, cal destacar que la Xarxa FP desenvolupa, des de l’any 2017, Hubs de coneixement sectorial amb l’objectiu de promoure partenariats estratègics a nivell europeu. Així, ha desenvolupat els projectes “Industrial VET HUB”, “Port VET HUB” i “Logistics VET HUB”. Anualment, la Xarxa FP treballa amb aproximadament 500 empreses a diferents països de la Unió Europea (90 de les quals ubicades a Barcelona i la seva àrea metropolitana), i fomenta i potencia que estudiants i docents de formació professional realitzin pràctiques i estades formatives a les seves seus. Així, promou que les empreses coneguin la realitat de la formació professional del seu entorn i maximitzin la seva relació amb els centres de formació professional. El 95% dels i les joves que realitzen una mobilitat internacional a través de la Xarxa FP s’insereixen al mercat laboral en menys de 6 mesos després de la seva estada o realitzant estudis postobligatoris superiors. Així, es pot afirmar que l’estada internacional suposa un aspecte clau per a la inserció al mercat laboral.
Estem molt contents d’anunciar que som finalistes al Premi Alianza, organitzat per la Fundació Bertelsmann, en la categoria institucional per formar part de la unitat acceleradora de l’FP DUAL Ajuntament de BCN, un projecte consolidat amb una elevada inversió, on liderem la implantació de l’FP dual en l’administració pública i participem en molts fòrums i campanyes.
Més informació sobre el projecte a la nostra secció FP DUALdel nostre web.
La Fundació ha assistit al 10º Congreso de FP: Conoce. Decide. Actúa. «El desafío de la Orientación para la FP» organitzat per l’Associació de centres d’FP Empresa i per CaixaBank Dualiza. L’esdeveniment ha tingut lloc el 25 i 26 d’abril al Fibes, Palau de Congressos i Exposicions de Sevilla, amb la col·laboració de la Junta d’Andalusia i la participació de Fundació Orange.
Aquest congrés sobre Formació Professional és un espai de reflexió i punt de trobada d’experts, representants institucionals, professionals de l’àmbit educatiu i empresarial per abordar el repte de l’orientació.
Aquest lloc web utilitza cookies perquè puguem oferir-te la millor experiència d'usuari possible. La informació de les galetes s'emmagatzema al vostre navegador i realitza funcions com ara reconèixer-vos quan torneu al nostre lloc web i ajudar el nostre equip a entendre quines seccions del lloc web us resulten més interessants i útils.
Cookies necessàries
Les cookies estrictament necessàries han d'estar activades en tot moment perquè puguem desar les vostres preferències per a la configuració de les galetes.
Cookies analítiques
Aquest lloc web fa servir Google Analytics per recopilar informació anònima, com ara el número de visitants al lloc i les pàgines més populars.
Mantenir aquesta galeta activada ens ajuda a millorar el nostre lloc web.
Please enable Strictly Necessary Cookies first so that we can save your preferences!
